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人才招聘
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售前/售后技术支持主管 2 上海市 面议

岗位职责:

1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标,组织实施,确保完成公司下达的经营责任指标。
2、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
3、合理分工,做好用户的送货和设备安装调试工作。
4、提高本部门技术服务水平,及时解决用户的各自售后问题,提高用户满意度。
5、审核《售后服务记录表》,做好本部门的绩效考核工作。
6、每周定期将所负责区域信息反馈至公司,了解用户需求及市场动态。
7、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新团队精神,提升公司核心竞争能力。
8、控制本部门的各项费用。


任职资格:

1、大学专科或以上学历,机械、制冷等相关专业
2、具有机械售后维修等相关工作经验更佳
3、具有优良的人际沟通能力和团队协作精神4.认真负责、勤劳肯干、诚实敬业
5、熟练掌握MSOffice,熟悉WORD、EXCEL操作,公式及其制表应用,MSOutlook;
6、适应短期出差;
7、有驾照C1,有实际驾龄1年以上。


简历投递

123***@136.com

销售总监 2 上海市 面议

岗位职责:

1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标,组织实施,确保完成公司下达的经营责任指标。
2、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
3、合理分工,做好用户的送货和设备安装调试工作。
4、提高本部门技术服务水平,及时解决用户的各自售后问题,提高用户满意度。
5、审核《售后服务记录表》,做好本部门的绩效考核工作。
6、每周定期将所负责区域信息反馈至公司,了解用户需求及市场动态。
7、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新团队精神,提升公司核心竞争能力。
8、控制本部门的各项费用。


任职资格:

1、大学专科或以上学历,机械、制冷等相关专业
2、具有机械售后维修等相关工作经验更佳
3、具有优良的人际沟通能力和团队协作精神4.认真负责、勤劳肯干、诚实敬业
5、熟练掌握MSOffice,熟悉WORD、EXCEL操作,公式及其制表应用,MSOutlook;
6、适应短期出差;
7、有驾照C1,有实际驾龄1年以上。


简历投递

123***@136.com

客服经理 2 上海市 面议

岗位职责:

1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标,组织实施,确保完成公司下达的经营责任指标。
2、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
3、合理分工,做好用户的送货和设备安装调试工作。
4、提高本部门技术服务水平,及时解决用户的各自售后问题,提高用户满意度。
5、审核《售后服务记录表》,做好本部门的绩效考核工作。
6、每周定期将所负责区域信息反馈至公司,了解用户需求及市场动态。
7、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新团队精神,提升公司核心竞争能力。
8、控制本部门的各项费用。


任职资格:

1、大学专科或以上学历,机械、制冷等相关专业
2、具有机械售后维修等相关工作经验更佳
3、具有优良的人际沟通能力和团队协作精神4.认真负责、勤劳肯干、诚实敬业
5、熟练掌握MSOffice,熟悉WORD、EXCEL操作,公式及其制表应用,MSOutlook;
6、适应短期出差;
7、有驾照C1,有实际驾龄1年以上。


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